一、专业实习的主要目的和基本要求

(一)专业实习的主要目的如下：

1．加强理论与实践的联系，巩固和运用课堂教学所掌握的理论知识，培养学生分析问题、解决问题的能力和创新能力。

2．扩宽视野，了解IT行业所需的知识及人才类型，掌握计算机领域的最新动态，提高学生在日益激烈的人才市场中的竞争能力。

3．增强劳动观念，培养学生的敬业、创业精神，为今后走向社会打下良好的基础。

(二)专业实习的具体要求如下：

1．了解实习单位的基本情况，增加对本专业学科范围的感性认识。

2．了解所学专业在国民经济建设中的地位、作用和发展趋势。

3．巩固、深化所学理论知识，培养分析和解决实际问题的能力。

4．熟悉计算机专业技术人员的工作职责和工作程序，获得组织和管理的初步知识。

5．虚心向实习单位工作人员学习，培养爱岗敬业的品德。

二、专业实习的组织与管理

在系部统一领导下，成立专业实习质量指导小组，对实习进行严格管理。指导小组根据专业、实习地点和实习时间成立实习分队，实习分队的具体工作由实习带队老师负责。

(一)指导小组职责如下：

1．联系落实实习单位，做好实习基地的建设和管理工作。

2．制定实习计划，编写实习教学大纲。

3．选派实习领队老师和指导老师，检查各实习分队的准备工作和实习计划执行情况。

4．定期派人深入现场，检查实习情况，发现问题，及时解决。

5．合理分配实习教学经费，检查实习教学经费使用情况。

6．实习结束后，组织搞好系部实习经验交流会，对领队教师和指导教师进行工作考核，总结经验，表彰先进。

(二)实习分队职责如下：

1．根据实习教学大纲、实习学生和实习单位的具体情况制定合适的实习实施计划，布置实习任务。

2．做好实习前的各种准备工作，并制定实习纪律。

3．组织实习期间的日常教学工作。

4．组织实习成绩考核并进行实习效果的检查和总结工作。

（三）实习指导老师职责如下：

1．实习指导教师的选派要充分考虑到知识结构、年龄层次、身体状况等综合因素。实习带队教师必须由教学经验丰富、对实际操作较为熟悉、工作责任心强、有一定组织和管理能力的讲师以上教师担任，指导老师与学生比例约1:30。

2．实习指导教师在实习前要提前深入实习基地了解和熟悉情况，会同实习基地有关人员根据实际情况制订实习计划，做好相关一切准备。

3．实习分队出发前，指导老师应了解自己队中学生的基本情况，向学生介绍实习计划、实习目的、实习要求、实习成绩考核办法，讲解实习期间应注意的事项。

4．实习过程中，指导教师要按实习大纲的要求具体组织实施计划的落实，并做好工作记录和学生考勤。

5．指导教师要全面关心学生的思想、学习、生活、健康和安全。

6．指导老师检查实习纪律执行情况，及时处理违纪问题；对违纪学生进行批评教育，并向系部报告。

7．指导教师要指导学生写好实习手册；负责组织实习考核、成绩评定和实习鉴定等工作。

三、专业实习基地和方式

（一）专业实习基地

选择实习基地应结合计算机专业学科特点，在满足实习大纲要求下相对稳定，可以进行长期合作，实习前与实习基地签订双方协议。实习基地的选择应考虑如下因素：

1．能满足实习大纲的专业要求。

2．技术先进，管理规范，对学生实习重视。

3．便于安排师生食宿，经济节省。

4．相对稳定，长期合作。

（二）专业实习方式

根据专业特点和实习基地的实际情况，可以采取集中实习与分散实习。

1．集中实习：以专业或者班级为单位，在指导老师的带领下，集中进入实习单位。

2．分散实习：以小组或者个人为单位进行实习单位。

无论采用何种形式实习，都必须满足实习大纲要求，保证实习质量。对于分散进行实习的，尤其要加强组织领导，严格实习管理，加强检查、考核。

四、对学生的要求

学生在实习过程中必须做到以下各点：

1．必须服从指导小组和指导老师的领导。

2．按实习大纲、实习实施计划的要求和规定，严肃认真地完成实习任务；将每天实习观察的结果、实习心得整理记录，写好实习手册，实习手册要求记录详细，数据完整准确，书写完整规范，并对一些问题加以分析，提出自己的见解。

3．尊重实习单位的工作人员，虚心向他们学习，主动协助实习单位做一些力所能及的工作。

4．学生在实习期间应严格遵守实习纪律和学校的各项规章制度，在规定的实习时段内不得进行与实习内容无关的活动或擅自离开实习地点外出活动。

五、专业实习成绩考核

(一) 学生实习成绩的评定工作由实习分队和实习单位共同组织完成。学生实习成绩由实习表现、实习手册、实习考核等项目汇总而成。学生实习表现占实习成绩的50%，实习手册的考核成绩占实习成绩的20%，实习考核表现占实习成绩的30%。

(二) 实习成绩按优秀、良好、中等、及格和不及格五级记分制评定。评分质量标准如下：

优秀（90～100）：

1．实习表现（50%）：

2．实习手册（20%）：

2．实习考核（30%）：

良好（80～89）：

1．实习表现（50%）：

2．实习手册（20%）：

3．实习考核（30%）：

中等（70～79）：

1．实习表现（50%）：

2．实习手册（20%）：

3．实习考核（30%）：

及格（60～69）：

1．实习表现（50%）：

2．实习手册（20%）：

4．实习考核（30%）：

不及格：凡具备下列条件之一者，实习成绩均为不及格。

1．实习期间表现较差，未完成实习内容，未达到实习大纲规定的基本要求，实习报告马虎潦草，或内容有明显错误；考核时不能回答主要问题或有原则性错误。

2．缺勤累计时间达到整个实习时间的1/6及以上者。

3．在实习期间有严重违反规定，并造成严重后果或恶劣影响者。

(三) 实习成绩不及格者，应令其补足实习时间或重新实习。重新实习所产生的费用，一律由学生个人自理。未实习或补作实习仍不及格者，按学籍管理的有关规定处理。

(四) 学生实习成绩评定应实事求是，实习成绩原则上应呈正态分布。

六、实习经费

（一）实习经费按照《金沙城线路检测中心实习经费管理规定》使用，实行“使用合理，开支平衡”的使用方法，由系部统筹安排，在节约开支的前提下，努力保证各专业实习计划的正常进行。

（二）在外地实习的学生，学校给予一定的车旅补助。

（三）实习中的乘车、乘船差旅费标准及指导教师的各项补助标准不超过学校的规定。

（四）实习中支付实习单位的讲课酬金，严格按规定办理。

六、专业实习安全规定

(一)为确保师生在实习单位的安全，各实习分队在实习前要进行安全教育，制定安全措施，必须在实习单位购买人身安全保险。

(二)各实习分队要严格遵守所到单位的安全、保卫规定，严格遵守实习规程，并接受所在单位的指导。

 (三)实习分队的活动要注意安全，实习学生要离队活动时必须向实习分队负责教师请假，按时返回。

 (四)要注意饮食卫生，严格执行作息制度，注意居住房屋的防火和用电安全，防止煤气中毒。

 (五)实习中如发生重大事故，要及时组织力量抢救处理，并立即向所在单位和学校报告。

七、实习纪律与处分

(一)实习过程中，师生必须严格执行实习纪律：

⒈实习师生必须严格遵守学校、实习单位制定的各项规章制度和纪律，遵守社会公德和交通秩序。

⒉实习师生在实习期间不经带队教师批准，不能离开实习基地，不得外出旅游。实习结束后，要统一返校。确需延期返校者，要按规定办理请假手续。

⒊学生在实习期间，不得旷课、迟到，不准寻衅闹事、打架斗殴，不得在外夜宿。

⒋师生在实习期间，要同其它单位的实习人员搞好团结，礼貌待人，谦虚谨慎，维护学校声誉。

(二)师生在实习期间若发生的违法乱纪行为，将按学校有关规定处理。

八、本规定如与学校相关文件冲突，按学校文件执行。